9月9日上午，学校纪委组织召开新提拔处级干部集体廉政谈话会，对新提拔处级干部开展廉政警示教育和集中谈话，为干部站稳岗位、廉洁履职夯实思想根基。

会议组织学习了《年轻干部警示录》，深刻剖析年轻干部违纪违法问题的根源，以案为鉴、以案明纪、以案促改，进一步增强干部的纪律意识、规矩意识和底线思维。

驻校纪检监察组组长，校党委副书记、纪委书记王军对新提拔处级干部开展廉政谈话，结合学校全面从严治党工作实际和干部队伍建设要求，提出四点明确要求。

一是提高政治站位，清醒把握全面从严治党新形势。要深刻认识新时代全面从严治党的严峻形势和重大意义，始终保持政治上的清醒、纪律上的自觉，坚决把政治建设摆在首位，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，自觉把个人履职尽责融入学校事业发展大局。

二是筑牢政治忠诚，做信念坚定的明白人。要坚定理想信念，深入学习党的创新理论，不断锤炼党性，树立和践行正确政绩观，坚决杜绝“七个有之”，切实做到“五个必须”。

三是严守纪律规矩，做清正廉洁的规矩人。要心存敬畏、严守底线，严格遵守中央八项规定精神，自觉抵制各类不正之风，以“团结之风”“研究之风”“奋斗之风”树立党员干部良好形象。要紧盯重点领域和关键环节防控风险，规范用权，自觉净化社交圈子、涵养优良家风。

四是强化责任担当，做干事创业的实干家。要牢固树立担当意识，切实履行“一岗双责”，坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同推进、同落实，敢于攻坚克难、主动履职作为，以务实作风推动学校各项工作高质量发展。

会上，新提拔处级干部作表态发言。大家纷纷表示，此次廉政谈话既是一次严肃的纪律教育，也是一次暖心的履职叮嘱，充分体现了学校党委、纪委对干部的关心和爱护。在今后的工作中，将坚决守住政治底线、纪律红线、廉洁防线，主动担当作为，切实把谈话要求转化为履职尽责的实际行动，助力学校各项事业稳步向前发展。

（图 文/校纪委办公室 郑小梅  审稿/校纪委办公室 李存茂)